7 月 6 日下午，经济管理学院在教33栋210会议室召开2025年综合考核工作推进会。院党委书记余得生主持会议，学院领导班子成员、各系（室）负责人、科级干部及教学科研秘书参会。

会议伊始，分管院领导逐项对标考核指标体系，系统梳理阶段性完成情况。分析自身短板及原因，并部署下一阶段达标具体举措，从教学、科研、学生就业等多维度提出切实可行的计划。

余得生书记发言。

互动研讨环节气氛热烈，与会人员聚焦“科研团队建设效能”“毕业生高质量就业”“教育教学成果培育”等核心议题，结合各自岗位职责提出建设性意见。通过思想碰撞，进一步明晰了“靶向突破薄弱项、巩固强化优势点 ”的工作思路，为后续执行凝聚了广泛共识。

2025年综合考核工作推进会现场。

“综合考核是检验学院发展质效的‘试金石’，更是推动内涵建设的‘催化剂’。”余得生在总结讲话中强调，全院教职工要切实增强责任感与紧迫感，建立“领导包片、系室联动、全员参与”的责任体系，确保每项指标有专人盯办、每个环节有闭环管理。他号召全院上下狠抓落实，力争在2025年综合考核中实现突破。

                                                                                                                                     一审一校：蒋瑨

                                                二审二校：胡勇

                                                三审三校：王显涛